| 英文名称： | Xinjiang petvoleum project supervision company |
| 母公司名称： | |
| 电话号吗： | 0990-6888140 |
| 传真号吗： | 0990-6228176 |
| 通讯地址： | 新疆省克拉玛依市古田路35号 |
| 邮政编码： | 834000 |
| 从业人数： | 68 |
| 联系人： | 王小平 |
| 电子邮件： | syxjgjl@sinoaec.com |
| 网址： | |
| 关键字： | 工业与民用建设 矿区建设 |
| 资质1： | 石油、天然气产能及系统配套工程，油、气输管道工程，原油、天然气储库（站）工程，工业与民用建筑工程，矿区建设、后勤辅助工程，工程技术开发与信息咨询、工程技术培训。16层以下、24米跨度以下的一般工业与民用建筑工程 |
| 资质2： | 16层以下、24米跨度以下的一般工业与民用建筑工程 |
| 公司简介： | 新疆石油管理局工程建设监理公司成立于1993年12月，作为知识技术密集型经济实体，是新疆油气田和克拉玛依地区专业结构、技术装备，管理服务，综合实力均较强的监理机构，国家临时甲级监理资质，中国建设监理协会会员单位之一，1999年被中国调查统计事务所批准为“中国企业形象AAA级”企业，2000年通过IS09002国际质量体系认证。
公司建立起完善的法人治理结构和运行机制，拥有专业配套的监理队伍及专家人才库，现有员工66名，专业技术人员65名，大中专以上学历的63名，高级技术职务的19名，中级技术职务的45名，经国家监理培训的57名，注册监理工程师25名，己取得监理工程师资格的30名。在技术装备上，公司拥有2000余平方米的现代化智能办公基地及设施，拥用充裕的资产及资本。配备了交通车辆，有线和无线通讯、计算机、复印机及各类检测设备、仪器、工具、规范，标准、资料等，为监理工作的高质量高效率提供了保证。
截至2001年12月，公司先后承监的工程建设项目，涉及到国内外油气田地面建设及系统配套工程，长距离输送油气管道工程，通讯光缆工程，变配电工程，设备产品驻厂监造，水利和农业开发建设工程，居民住宅小区，市政高层建筑和公共设施等工程项目的设计与施工监理，监理项目建设面积70多万平方米，管道总长度2000千米，工程造价60亿人民币，工程合格率达100％省部级重点工程优良率达85％以上。其中的设计监理、计算机辅助监理和进入信息网络取得成功，驻厂监造的φ1.8-2.2M 的大口径下班钢管和监理的特大型水利建设工程，获“模范监理单位”奖，监理的彩——石——克贯穿古尔班通古特沙漠大口径油气营道及呼图壁气田、中国联通北疆网站，彩——石——克通讯。克拉玛依通讯网改造工程，获“建设有功单位”奖，新疆沙漠整装油田和石西整装沙漠油田的点连获两项“鲁班”奖，克拉玛依工商银行大厦荣获“天山杯”和“杨子江杯”奖等等。为新疆石油管理局深化企业改革和开拓局外、疆外、国外市场进行了有益的探索，亦为油气田的高产稳产、挖潜增效和克拉玛依的建设。稳定发展做出了应有贡献。赢得有关部门和业主单位的高度赞扬，公司按照现代企业制度的要求，围绕建设有公信力、知名度高的监理公司这个目标，不断升华企业经营和文化理念，强化以人为中心的管理，坚持“科学公正、优质服务、诚信为本。服务至上”的质量方针，倡导“团结、勤奋、廉洁、高效”的敬业精神，经过大量的工程监理和公司管理体系的运作实践，形成了特有的团队精神及企业文化，涌现出一批高智能，高品质的监理骨干，可以为各类式 建设提供优质高效的监理、造价和咨询服务。
坚强有力的公司领导班子，带领能征善战的监理队伍，在结构公司化、总监职业化、管理法制化。决策科学化，运作规范化的基础上，与时俱进，今为起点，以高尚的职业道德和高度的责任感，鼎立为业主及工程提供一流的智能服务，竭诚欢迎国内外各界朋友洽谈各类工程监理造价和咨询服务业务。 |
| 公司备注： | 新疆石油局工程建设监理公司的企业文化，是由公司领导层提出，广大员工认同，经过多年来培育而形成的稳定的企业经营理念、价值观、企业精神、思维方式、行为准则、组织形式、制度特点等综合特征，它包括表层文化、中层文化、核心文化三个层次。
在向市场经济的转轨发展中，公司围绕可持续发展调整战略思路，力改产业和业务结构单一而承担风险压力过大的局面，将企业法人人格化，把公司领导层视如人脑，技术部门如人之生殖系统，软性综合管理部门如人上筋腱，每个岗位如人之细胞，准确把握公司整体及各系统、部门的功能，促使其充分发挥积极的作用。
生产经营中，公司恪守“公正、守法、科学、诚信”的监理准则，逐步实施 结构公司化、总监职业化、管理法制化、决策科学化、运作规范化，达到人、财、物资源的最佳配置，占居智力密集型的监理行业鳌头，集自身人才高地的优势，培养三种人才来支撑企业的核心竞争力：一是能适应监理结构调整和熟悉项目管理；创建精品工程的复合性人才；二 是能适应技术进步和监理业务发展的经营及决策人才；三是熟悉国际惯例：有一定外语水平的高级工厂程技术人才。针对人的需要，采取政策、奖惩、精神、情感、表率、宽容等行为科学的激励方式，运用系统学，分析学原理，把热心监理事业，敬业爱岗，有能力的人召集到公司的旗帜下，给他们一个创造发挥才能的机会和舞台，弘扬以人为本；卓越管理的团队精神，以质量取胜。公信名牌的敬业精神，智能服务、拼搏竞争的创新精神，开拓市场。永无止境的进取精神，籍以推动公司以科学的管理走向市场，以诚信的服务占领市场，以美誉的口碑稳定市场，以双赢的效益拓展市场，今为起点，与时俱进，滚动发展，把公司建设成为有社会公信力和美誉度的名牌监理企业。 |
